Les 10 et 11 juin derniers, nous étions une petite quinzaine de membres de l’AFDCC à faire le déplacement à Londres pour le Congrès Européen du Credit Management organisé par la FECMA. Deux journées denses et inspirantes.

Mais tout a vraiment commencé la veille, autour d’un moment convivial que nous avions organisé entre participants AFDCC. Un temps simple, mais précieux. Mettre des visages sur des noms, échanger librement, créer du lien… et déjà sentir une vraie énergie collective. Tout l’adn de l’AFDCC : un réseau d’experts engagés et profondément humain.

Côté contenu, le congrès a tenu ses promesses : communication, fraude, transformations globales, IA… et bien sûr, cette vision structurante du Credit Management 5.0. Une conviction partagée s’impose : notre métier évolue vite, et il se positionne désormais clairement au croisement de la data, de la technologie et du business impact.

J’ai eu également le plaisir de participer à un panel et partager mon point de vue sur le développement des talents, un sujet qui me tient particulièrement à cœur. Car au-delà des outils et des modèles, ce sont bien les compétences et les femmes et les hommes du credit management qui feront la différence demain.

Les échanges autour de la résilience, de l’incertitude ou encore du KYB (Know Your Business) ont confirmé une chose : notre rôle s’élargit, et le Credit Manager s’impose plus que jamais comme un partenaire stratégique de la croissance.

Enfin, le 12 juin, j’ai participé au Conseil d’Administration de la FECMA en tant que Vice-Présidente International de l’AFDCC et membre du Board. Aux côtés de nos homologues européens, nous avons travaillé sur les prochaines actions communes et commencé à poser les bases du prochain congrès prévu en 2028. Un moment clé pour continuer à faire grandir notre écosystème à l’échelle européenne.

Et surtout, un immense merci aux membres présents : pour votre engagement, votre énergie et la qualité de nos échanges. Nous avons partagé deux jours vraiment fantastiques, riches autant sur le fond que sur le plan humain.

Au-delà des contenus, je retiens la qualité des échanges, les connexions créées et cette dynamique collective qui nous pousse à aller plus loin, ensemble en tant que réseau d’experts.

Plus que jamais, faisons du Credit Management un levier d’impact, d’influence… et d’avenir.

Katia DUMONT, Vice-Présidente International de l’AFDCC.